A hazai könyvtári rendszerben időről időre előbukkannak olyan kezdeményezések - a KIT-ben ld.: "szakmai civilek", pl.: link ; a piacgazdaságban: startupok (induló vállalkozások, kezdeményezések) - , amelyek nem a könyvtári rendszer aktuális irányítóinak érdekszférájában fogannak. A döntően hierarchikus elrendezésű szakmakultúrában (vö.: a pozíció fontosabb a teljesítménynél) ezek eleve perifériára szorítottak, ezért tőke és szakmai kapcsolatok hiányában kifejlődésük és a szakmai megújulás segítése helyett sínylődésre ítéltettek. Arra is van példa, hogy fejlődésüket hatalmi pozícióból, adminisztratív eszközökkel korlátozzák; inkább legyen mindenkinek rosszabb. Mindez persze nem jelenti, hogy minden önálló szakmai kezdeményezés eleve piacképes. A gond sokkal inkább az, hogy nemigen jutnak el ennek teszteléséhez, miközben az optimális szint alatt teljesítő, hierarchiában működő rendszerek akármilyen gyengén teljesítenek, gyakran leosztott pályázati támogatások birtokában nem tudnak kihalni. (MG)

Oszkó Péter: - Magyarországon túlzott mértékben avatkozik be az állam a gazdaságba, óriási az újraelosztás mértéke, és irreálisan erős a politikai befolyás.
Állandó hátrányban vagyunk azokkal az országokkal szemben, ahol piaci logika alapján működik a gazdaság, és így építhetők új vállalkozások.
A startupok célja nem az, hogy évente 10-15 százalékkal növeljék a bevételüket és néhány százalékos osztalékot fizessenek, hanem az, hogy akár veszteséges működés mellett, de - esetleg kockázati tőke bevonásával - gyorsan megtöbbszörözzék a méretüket. A végén pedig váljanak akkora piaci szereplőkké, hogy lényegében már ne is hívhassák őket startupnak. Beszédes történet, hogy éppen akkor dobták piacra az Instagram fotókészítő és -megosztó alkalmazást, majd adták el jó áron a Facebooknak, amikor a Kodak csődöt jelentett. A 130 éves cégnél jóval több fejlesztő dolgozott, mint az Insta csapatában, mégsem nekik jutott eszükbe, hogy az emberek mind nagyobb része nem fényképezőgéppel, hanem mobillal fotózik, és még ha azok általában nem különösebben jó képek is, szeretik megosztani őket. Ez a fajta alkalmazkodóképesség akkor is hiányzik a nagyvállalatokból, ha sokat költenek innovációra.