KIT hírlevél évfolyamok2010
|
A portálon kívülre mutató linkek a szerkesztés pillanatában élnek.
Ha ezt a szolgáltató időközben megváltoztatja, a forrás nem lesz elérhető. Szervezeti kultúrák mustrája -- 3. TeljesítménykultúraA teljesítmény kultúra főbb jellemzői:
-- a cél érdekében a szabályok áthághatók, -- ösztönzők és mozgósítok a célok, -- az emberek nem várnak 'nógatást', nem az eltöltött munkaidőt, hanem a teljesítményt nézik, -- a cég és a munkatársak önbizalma erős, és mindenki kiválóságra törekszik. Ez a kultúra valódi piacgazdaságban, normális versenykörülmények között működő cégek jellemző kultúrája. (további inf.: Menedzsment...) -- Korábban ismertetett kultúrák: Hatalomkultúra: link Szerepkultúra: link
Hírforrás:
Csath M.: Interkulturális menedzsment ; Menedzsment -- bevezetés 7 vezetői teszttel, 222 információs és könyvtári példával
2010. január 14. • Továbbküldöm Link e hírhez: |
Feliratkozás
Az alábbi mezőbe beírva az email címét, feliratkozhat a KIT hírlevelére.
Az itt megadott adatokat csak a hírlevél kiküldésére használjuk fel.
KIT - hírcsokrok
Néhány tematikus gyűjtemény a lapból
HírlevélrőlA hírlevél hetente, térítésmentesen, csak elektronikus formában jelenik meg. A KIT nyomtatott példányai megtalálhatók a Könyvtörténeti és Könyvtártudományi Szakkönyvtárban is (Könyvtári Intézet, Budapest). A KIT tulajdonosa |
| impresszum | szerkesztők | észrevétel e portálról |